在市老干部工作业务培训会上的讲话

为更好推进全市老干部工作,更好的激励全市离退休干部党组织发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动全国、全省和X市老干部局长会议各项工作部署要求的落地落实。经研究决定，组织召开此次工作推进会和业务培训会。参加这次会议的是各镇（街道）、市级部门离退休干部党建和信息系统管理工作分管领导及工作人员，希望大家结合今天培训的内容认真总结、思考、持续推进本单位的老干部工作，用具体举措来深化XX关于老干部工作重要指示精神的学习领悟，共同推动全市老干部工作再上新的台阶。在上半年的工作当中，我们陆续接到很多单位打来的咨询电话，有涉及离退休干部党建的、老同志作用发挥的、信息化管理系统的，下一个环节的培训当中，X同志将一一作解答。下面，我结合全市老干部工作实际，讲三点意见：

一、准确把握新时代老干部工作的新挑战、新机遇

市委明确把贯彻落实党中央关于X地区X经济圈建设的重大决策部署，作为当前和今后一个时期全市最大的政治任务，把推动高质量发展作为当前和今后一个时期的重点工作，是我们谋划和推动全市老干部工作向前发展的大背景和大方向。

一个是深刻理解推进X地区X经济圈建设的新战略、新机遇。省委X书记在参加省X届人大X次会议X代表团审议时指出“X地区X经济圈建设上升为国家战略，前所未有地凸显了X在全国发展版图的战略地位，强化了X引领西部乃至全国高质量发展的使命担当，赋予了X做优做强极核功能的时代机遇”，并提出广大党员干部需要深刻认识“把握六大机遇、抓好六项工作”的具体要求。立足X地区X经济圈建设，引导社会、引导老同志深刻把握和领会中央的战略意图，大力支持省委、X市委和X市委在这一国家战略指导下的决策部署，是全市老干部工作者在今后的工作实践中的重要任务。根据市委老干部局调查了解的情况反映，全市老同志对X地区X经济圈国家战略高度认同和由衷点赞，其中有相当大的一部分有为X地区X经济圈建设竭忠尽智、发挥余热的真诚愿望。我们要把老同志所能所愿与市委市政府所需所盼有机结合起来，积极为老同志发挥作用搭建平台、创造条件，为助推X地区X经济圈建设贡献老干部力量，更好地彰显老干部工作的自身价值。

另一个是准确把握融入和服务推动国家治理体系和治理能力现代化的新部署、新机遇。中办X号文件颁布以来，X老干部工作坚持党建引领和群众需求导向，充分发挥老干部党员三大优势，建成X个以老干部党员牵头并为主体的老党员工作室，积极融入和服务社会治理和社区治理；以“X城金秋志愿服务”X中队为牵引，全市共建立X个志愿服务小队，离退休干部志愿者立足基层党建、社区治理和群众需求，累计开展志愿服务X场次，紧紧把社区群众紧密团结在党的周围，为融入“一核三治、共建共治共享”新型基层治理机制汇聚起了强大合力。我们要进一步健全完善老同志发挥作用的长效机制，组织广大老同志参与到国家治理体系和治理能力现代化中来，在促进基层治理、社区治理、社会治理中发挥更大作用，推动老干部工作更好地融入基层党建大格局，服务城乡基层治理。

二、准确把握“X城金秋”老干部工作品牌的新要求、新任务

在X市老干部局长会议上，市委常委、组织部部长X同志提出了“进一步擦亮‘X城金秋’老干部工作品牌”的要求，是对X市老干部工作发展态势作出的精准判断，是对X市老干部工作提质增效作出的具体部署，是我们做好新时代X老干部工作的目标方向。

（一）深化“X城金秋”党建工作品牌。本质上讲，老干部工作就是党建工作，党建是老干部工作的生命之源。一是要系统化抓党建。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，是政治建设的核心。要坚持离退休干部党建“抓系统、系统抓”，今年我们印发了《X年全市老干部工作要点》《X年全市老干部工作任务清单》，对离退休干部政治建设、思想建设、党组织建设和党建带动作用发挥等方面作出了具体安排部署，各单位要对标对表逐项制定工作计划，成系统成体系地抓好党建各项工作任务落实。二是要本色化抓党建。要持续组织离退休干部深入学习领会XX新时代中国特色社会主义思想，切实用以武装头脑。要围绕全面建成小康社会、决战决胜脱贫攻坚等重大主题，加强革命传统、爱国主义、形势政策、先进典型教育，引导广大离退休干部传承红色基因、永葆政治本色。要坚持关注生命全周期、身心健康全过程，构建离退休干部党员终身学习的教育体系，更好地提升老同志的获得感、幸福感，充分发挥离退休干部微党校教育培训主阵地作用，组织评选一批优秀讲师和精品课程，立足实际创新打造一批离退休干部党员教育现地教学场景、路线，以多样化的模式、定制化的课程、精准化的服务回应老同志的终身学习需求，激励和引导广大老同志不忘初心、牢记使命、永葆本色。三是要规范化抓党建。市委组织部印发了《关于进一步明确离退休干部党建工作任务的通知》，转发了《X市离退休干部党支部标准化规范化建设指导标准（试行）》，作为今后一段时期全市离退休干部党组织标准化规范化建设的“施工图”“推进器”。各单位老干部工作者要全面摸清管理范围内的离退休干部基层党组织和党员底数，做到应建尽建、设置规范、调整及时、体制明晰。要注重发现、解决在推进离退休干部党支部标准化、规范化建设中出现的矛盾和问题，持续完善党支部标准化建设配套制度措施，进一步健全党内激励、关心、帮扶