同志们:
今天,我们在这里召开公司新任高中层领导干部集体任前谈话会。在此,我代表公司党委和领导班子,向大家表示祝贺!自成立以来,公司党委始终坚持从公司的长远利益出发,坚持党管干部原则,严格按照《党政领导干部选拔任用条例》,公开、公平、公正选拔任用干部,营造出了风清气正的良好政治生态。借此机会,给大家提几点要求。
一要进一步提高政治站位,切实做到信念坚定、对党忠诚。对党忠诚是党章明确规定的党员义务,是每个党员入党宣誓时的庄严承诺。大家要持续深入学习XX新时代中国特色社会主义思想和XX全会精神,进一步提高政治站位,把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念植入灵魂、融入血脉、践于行动,落实到建设XXX实际当中。必须时刻绷紧“旗帜鲜明讲政治”这根弦,坚定理想信念、筑牢忠诚之魂,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,时刻铭记“生命线”,分清“是非线”,不踩“高压线”,当政治上的明白人、清醒人,坚决不做糊涂人、两面人。
二要进一步强化大局意识,切实做到精诚团结、通力协作。推动XXX建设工作,队伍是根本、班子是核心。公司新任命的高中层领导同志要牢固树立“一盘棋”思想,服从分管领导的指挥,全力做好本职工作,同时要在坚持党性原则基础上,把讲团结摆在突出位置,与其他部门负责同志多沟通、多协调、多配合,心往一处想、劲往一处使,相互补台不拆台,工作到位不越位,用共同的事业维护团结,形成干事创业的整体合力。要胸怀大局、把握大势,善于站在全局高度想问题、干事业,坚持用发展理念谋划生态创新城工作,用实干精神推动项目建设,不断增强工作的系统性、预见性和创新性,在更高水平上推动本部门工作和队伍建设。
三要进一步强化责任意识,切实做到担当尽责、奋发有为。XX反复强调,“空谈误国、实干兴邦”。大家作为公司的“中流砥柱”,要知责明责、求真务实,履行好各自的职责和使命,聚焦公司发展的职能定位,紧紧围绕省、市党委和政府确定的XXX的各项目标任务,按照“一年打基础、两年成规模、三年见成效”的工作思路,统筹做好内部管理、筹融资和项目建设三项重点工作,在更高水平上推动XXX各项工作创新发展。
四要进一步强化学习意识,切实做到本领高强、能力过硬。岗位变化不等于能力变化,职务提升不等于水平提升。大家要牢固树立“终身学习”理念,借助“XX大讲堂”这个载体,自觉把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活态度,不断补齐知识短板、补强能力弱项,进一步掌握新知识、熟悉新领域、开阔新视野,努力形成综合全面、既博又专的知识技能结构。要紧密结合岗位、公司和建设实际,向书本学、向实践学,带着问题学、联系实际学,知行合一、以知促行,不断把学习成果转化为指导实际工作的思路、决策和方法,学在深处、干在实处,走在前列、作出表率。
五要进一步强化廉洁意识,切实做到严于律己、严守底线。XX总
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