近三年来,银行党委坚持以XX新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,贯彻落实省联社党委、抚州辖区党组工作会议精神,加强领导班子主体责任建设,严字当头、实字托底,坚持从严抓管党、抓思想、抓执纪、抓干部、抓作风、抓反腐,坚持高标准、严要求、实作风,落实“一岗双责”,全面提升党组织在日常工作中的领导力和政治定力,为某银行高质量发展提供坚强的政治思想和组织保障。现就党委领导班子全面从严治党主体责任落实情况专题汇报如下:
一、从严抓思想,落实政治理论学习教育责任
(一)认真学习贯彻十九大精神。
我行党委认真组织党员干部员工深入学习党的十九大、XX届三中、四中、五中全会、XX新时代中国特色社会主义思想和XX系列讲话精神,着重学习和贯彻XX在视察福建、青海、广西、西藏时的重要讲话、重要指示批示精神,组织党员干部员工学习收看大会实况和政策解读报告,并带头给党员上党课宣讲XX届三中、四中、五中精神。全体党员干部在思想上、行动上与党中央保持高度一致,坚决贯彻落实省联社党委、辖区党组的工作部署,切实提高了政治站位,强化了思想保障。
(二)加强党员干部政治理论学习。
全面落实党委中心组学习制度,坚持中心发言人制度,明确“学习清单”,年初召开了党建工作专题党委会,研究制定了党委中心组学习计划推进表,把XX系列重要讲话作为党委中心组学习重要内容,并与党史学习教育相结合,将全面从严治党的学习内容贯穿其中,政治理论学习与业务经营工作同部署,同落实,同检查。近三以来,每月开展一次党委中心组集体学习,定期开展学习研讨会议、党员动员会、党史教育专题学习会,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。结合“党史”学习教育,各党支部举办宣讲动员会、读书会,开展专题讨论活动,党政领导坚持每年上1堂“微党课”。
(三)高质量完成党史教育“规定动作”。
我们坚持把理论学习、调查研究、剖析问题、整改落实贯穿党史教育全过程。突出“实”字部署。对标对表省联社党委部署安排,第一时间成立党史学习教育领导工作小组,及时制定《某银行党史学习教育实施方案》,结合单位实际按细化量化党史学习计划表,及时召开了党史学习教育动员大会,要求各党支部按计划要求开展专题学习,集中学习和自主学习,督促党员领导干部参加一系列专题学习、八个党史学习教育专题研讨会、讲一次党史党课、过一次双重组织生活,开展一次“我为群众办实事”“七个一”活动;扎实开展“我为群众办实事”活动,关心关爱员工实际需求。突出“新”字引领。举办了“学史增信 坚定理想信念”主题读书会,观看红色电影,各党支部与村委会、社区等单位积极开展共建共联,参观红色革命教育活动和“红色走读”主题党日活动等活动,迅速掀起全行员工开展党史学习教育的热潮。先后组织全体党员干部员工到南城县烈士陵园和赵博生烈士纪念馆开展警示教育活动,增强了党员爱国爱党情怀以及社会责任感。各党支部组织开展了党史学习教育专题组织生活会。通过聘请县党史馆专家,围绕学习新民主主义革命、社会主义革命和建设时期、改革开放新时期及党的十八大以来的历史等四个阶段开展“党史课堂”教育活动。将党史专题党课与业务经营发展相结合,解读新理念、新格局、新阶段对我行今后发展带来的重大机遇。突出“深”字领悟。强化联系实际抓实学做结合,将党史学习教育与贯彻党的XX届五中全会精神、与全年重点工作任务、与某银行发展史相结合,与落实“党史”专题党课要求相结合,深刻理解“十四五”期间转型与创新的重大意义。
(四)落实意识形态责任制,重视舆论宣传工作。
全面落实意识形态工作责任制,三年来,每年定期2次召开党委会专题研究意识形态工作,安排2次意识形态专题学习,并将意识形态教育纳入党建综合考评内容,增强员工的政治意识、责任意识、传统文化意识。全面掌控网络舆情,牢牢掌握新闻报道主动权,重视舆论正能量引领宣传工作。充分利用各级各类媒体和“两微一网”等,积极在国家级、省级、市级媒体刊发稿件,传播我行正能量,正确引导舆论导向。省联社内外网、官方微信公众号、视频号、抖音号等自媒体同步推进,多次获得上级党委的认可,社会影响力、社会公信力大幅上升。三年以来,没有发生一例负面舆情,意识形态领域没有出现任何问题。
二、抓管党从严,切实履行第一责任人职责
(一)落实领导干部责任清单。
党委书记认真落实抓班子、带队伍、正风气的政治责任,将党建工作记在心上、抓在手上、落实在行动上。召开专题党委会研究制定党建工作要点、重点任务和推进措施,并建立了党委领导班子、第一责任人、班子其他成员责任清单。每年定期召开2次党建研讨会,与中层干部一起研讨党建和业务工作管理目标、策略和实现途径。同时,将责任清单制度扩展至每一名中层干部、每一位员工,自觉接受群众的监督。
(二)落实党委书记党建工作职责。
党委书记作为班长,主动担起从严治党的“主体责任”和“第一责任人”的责任,认真落实党建工作和党风廉政建设“两个主体责任”,担任了党的建设工作领导小组组长,先后3次主持召开支部委员会议、全体党员大会部署党建工作。定期听取党支部抓党的建设和作风建设等方面工作情况汇报,与领导班子成员思想见面谈心交换意见 ?150余人次,与支部书记开展了履职谈话和廉政谈话 ?20 余人次。
(三)领导班子成员落实党建工作责任。
党委其他成员按照责任清单和党内分工,做到党建工作、分管业务工作“双抓双促两不误”,每一名班子成员负责党内一份工作和包片一个党支部,形成了党委抓、书记抓、层层抓、共同抓的党建工作新格局。班子成员主动找分管部门党员干部、支部书记、党员、员工谈心,听取对党建工作的意见和工作报告,并了解干部员工的思想、需求以及对单位发展的愿景、对领导的期待,督促各部门、各网点负责同志履行好各自职责。班子成员每年征求全体干部员工的意见建议,改进了工作。
(四)坚决执行党的民主集中制。
落实党委会议事规则和决策程序,发挥党委把方向、管大局、作决策、保落实的职能,切实肩负起管党治党、业务经营的主体责任。党委书记、董事长带头发扬民主集中制,严格按程序决策、按规矩办事,加强与班子成员的沟通协调,成员充分发表意见,不搞一言堂和家长制。坚持“三重一大”事项集体决策,落实党委研究讨论前置程序,10万元以上的大额支出全部经过党委会决定。坚持民主管理,广开民主渠道,发挥董事会、监事会、股东大会、社员代表大会等的作用,最大限度听取意见建议。
(五)规范党内组织生活和程序规则。
落实民主生活会、组织生活会、“三会一课”等组织生活各项制度,班子成员继续巩固“
微信扫一扫在手机阅读、分享本文
版权声明
作者原创,不允许二次传播,一经发现收回会员权益,追究法律责任。
微信订阅号
联系客服