关于机关党建考察学习报告

为进一步开阔眼界、更新观念，按照市委“三拼三促”抓落实活动要求，7月20-21日，市直机关工委组织考察组赴浙江省**市学习考察机关党建工作。考察组与**市直机关工委进行了座谈交流，实地参观了**市人社局、**市中级法院、**区市监局和**区浔南社区党建工作。**市机关党建工作的经验做法值得学习借鉴，为我们打造模范机关提供了有益启示。

一、**市机关党建经验做法

**是XX“两山”理论发源地，下辖三区三县。**市直机关工委下辖直属机关党组织**个、党支部***个、党员****名。两天的考察，所见所闻，我们对**市机关党建感受最深的是精耕细作、精益求精。

（一）精思谋划，构建统领格局

**市机关党建围绕**市委提出的“美丽中国看**”谋篇布局，聚焦履行“统一领导、督促指导”职责，制定出台党建五年规划、“双创双建”大提升三年行动计划和“七张问题清单”闭环工作机制等文件，形成一体推进工作格局。对标清廉机关、模范机关工作体系和市委中心工作任务，梳理**个大项、***多个小项评价指标，构建可量化、感知、评价的指标体系。同时，压紧压实主体责任，抓实机关党组织书记领办融合型党建项目***个，形成责任落实协同机制，强化“书记抓、抓书记”的责任担当。

（二）精准发力，夯实基层基础

推出党支部标准化2.0版，加强“堡垒指数”“先锋指数”管理，出台机关党务工作者星级管理办法，举办“互亮互学互赛”擂台赛。落实“第一议题”制度、“党性党纪教育一刻钟”“支部学习会”等学习机制，开展“新时代大学习跟着总书记读好书”活动，举办党史知识竞赛、微党课比赛、书画摄影展，推动机关党组织深化理论武装，加强思想引领。围绕机关党建重点难点问题，组织区县工委领办“揭榜挂帅”项目*个，集中力量，创新攻坚。比如建立志愿服务发布、参与、考评亮晒一体化的“家园先锋”应用场景，较好地解决了党员服务群众“供应链”脱节问题。

（三）精细操作，拉升工作标杆

按照“围绕中心、建设队伍、服务群众”这个机关党建核心任务，以“走前列、作表率”为努力方向，把工委机关打造成为全市机关党务干部的学习校园、成长乐园、和谐家园。如，为发挥党员领导干部带头过好组织生活的“头雁”效应，工委统一为市级党员领导干部过“政治生日”，通过赠送生日贺卡、发表感言、讲入党故事、重温入党誓词等方式，获得领导好评。工委布置的工作任务高标准落实、精细化实施，参观的几家单位都紧密结合部门职责，打造各具特色的党建品牌。比如，市人社局的“人社因我而美丽”1310党建工程（围绕“建设清廉机关、创建模范机关”一个目标，搭建“人社党校能力提升”教育、“美丽人社模范机关”创建、“清廉机关清廉人社”建设三大平台，实施党性修养淬炼、组织生活规范、作风问题整治等十项工程），市中级法院的打造“三力”（动力、实力、活力）党建，实现“三性”（队伍先进性、支部专业性、党员积极性）成效，不仅内容丰富多样，而且展示形式精致美观，让人在耳闻目染中受到熏陶，在潜移默化中受到教育。

（四）精密融入，发挥保障作用

在机关开展“专员+专家+专班”服务，健全完善“金牌招商员—红色代办员—金牌助企员”全链式闭环保障机制，帮助企业解决实际困难****多个。坚持系统思维，推动机关、学校、研究院、金融机构、社会组织与企业、农村（社区）形成组织融合、资源统合、发展聚合、工作闭合的“零