2022年基层党建工作自查情况报告

今年以来，我区深入推进“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动，聚焦重点任务，解决突出问题，不断增强基层党组织政治功能和组织功能。按要求对照全年党建工作完成情况进行了自查，现将自查情况汇报如下：

一、工作落实情况及成效

（一）严标准、抓机制，压紧压实责任链条。一是强化责任意识。定期召开党建工作领导小组会、基层党建工作部署会和推进会，对全区党建工作实施统一领导、统筹规划、督促检查。分级制定基层党建工作任务清单和问题整改清单，做到工作任务、工作要求、责任人和完成时限“四明确”。二是完善联系机制。健全完善党支部联系点工作机制，区四家班子党员领导均建立党支部工作联系点，常态化开展“一联三促”工作，示范带动各级领导班子成员到基层调研问策、解决难题。三是严格考评机制。制定基层党建述职评议考核方案，明确考核主要内容和工作要求，分层分类考核，强化述职评议考评结果运用，开展“两随机”调研指导，真正使述职评议考核成为推进基层党建工作的“硬规矩”和“助推器”。

（二）抓基本、补短板，推动基层党组织规范提升。一是优化组织建设，提升战斗堡垒硬度。持续推进各领域基层党组织评星定级，全区农村星级党组织覆盖率达**%，**小区获评自治区三星级居民小区党组织。创新打造“**”党建联盟和“**”党建联盟，整合各领域党组织力量和资源，在品牌建设、村企合作、校地合作等方面优势互补、资源共享，实现区域党建互联互动。二是培育“**先锋”，壮大雁阵队伍力量。严格把关发展党员质量，确保发展党员数量和质量“双线”提升，全额完成**个发展党员任务数，入党积极分子库存**名。打造直观生动党性教育模式，举办“党建领航 清风护航”文艺