市信访局领导班子六个带头民主生活会对照检查材料
2023-01-30 228

市信访局领导班子六个带头民主生活会对照检查材料

按照市委的统一安排部署,根据市纪委机关和市委组织部关于开好2022年度民主生活会的相关工作要求,在市委指导组的悉心指导下,市信访局领导班子聚焦主题,在学习研讨、征求意见、查纠问题等方面下真功夫,自觉揽镜自照、认真对照检查、深刻剖析原因、谋划整改措施。现将班子对照检查情况汇报如下:

一、存在的问题

今年以来,领导班子深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定坚决捍卫“两个确立”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,自觉在思想上、政治上、行动上与中央保持高度一致,不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。但是,认真对照,还有很多缺点和不足,主要表现在:

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是政治坚定力不强。对中央和自治区提出的一些重大理论认识不深,理解不透,对有中国特色一系列理论的阐述有模糊认识,认为和自己的实际工作相距甚远。如,日常工作中谋划全局,思考问题视野不宽,只顾眼前的工作,没有把信访工作和地区大局紧密结合起来考虑,都是政治坚定力方面还有差距的表现。二是政治敏锐力不强。在思想上认为我市从人口结构、地理位置和社会发展状况看,信访诉求化解力度较大,不存在较大风险隐患,这也说明班子对形势任务估计的不充分,对信访工作的复杂性、艰巨性认识不足。如,在工作中总觉得闹访缠访等问题不会在本市发生,未引起足够重视。又如,作为信访局的领导,在教育引导信访干部讲大局,讲政治,不信谣不传谣不造谣,传播正能量方面做的不够。

(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是在“学懂”上做得还不够。领导班子虽然能坚持学习研讨,但学习重形式,轻效果,未能真正学深悟透,没有从马克思主义认识论和方法论的角度上,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深,仍停留在一知半解、似懂非懂的表层。如,随着社会转型升级,信访诉求日益多元化,领导班子不能担当“多面手”,更多是“二传手”,对一些问题一转了之。二是学习中实用主义现象严重。有时单纯把学习作为“工具”,当成恶补政策和知识“字典”,上级要求学什么就学什么,实践需要什么学什么,工作急用什么学什么,对解决新形势下的信访问题研究不够。这些都是轻视学习,理论水平不高,学风不实的表现,没有发挥班子示范带动作用。

(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。一是立足全局意识不强。领导班子没有树立全市一盘棋思想,没有自觉在大局下行动,前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进工作还有较大差距。如,虽然在信访工作领域全力而为,


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