集团公司开展“八五”普法自查的情况报告
2024-07-08 2

根据关于开展“八五”普法的有关要求,积极以上级部门普法规划为指导,联系集团实际,紧紧围绕“八五”普法确定的目标和任务,不断加强制度建设,强化组织领导,广泛开展各种形式的普法教育活动。坚持抓重点、抓落实,全方位、多层次地把“八五”普法工作向纵深处发展,促使集团公司各项事业健康、协调、稳步提高。现将有关情况汇报如下:

一、加强领导,广泛宣传,深入开展“八五”普法教育

(一)着力注重法制宣传教育队伍建设

“八五”普法期间,集团根据上级部门要求,结合工作实际,建立了以公司党支部为龙头,以党员同志、部门负责人为骨干的学法、普法工作队伍,深入开展普法宣传教育,按步骤,有条理地把“八五”普法工作落到实处。

(二)不断加强法制宣传教育力度广度

通过召开培训会议、网络媒介、横幅、LED显示屏等多种途径和形式,形成全方位法制宣传教育格局,营造浓厚的宣传氛围,有力地提高了全体干部职工对“八五”普法重要性的认识,也增强了普法学习的积极性和主动性;在积极带动社会普法宣传的同时,不断巩固干部职工的普法意识,增强普法教育的实效性。

二、不断学习,明确重点,实现“八五”普法整体推进

(一)领导干部普法教育学习做好表率

开展“八五”普法宣传教育后,集团下属各党支部着力把法制教育的内容落实到日常学习中去,使领导干部们在吃透相关法律精神的基础上更好地廉洁从业。

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