在区党政机关干部素质能力提升培训班上的专题党课上讲话

同志们：

今天，我们在这里集中组织开展全区机关干部综合素能提升专题培训班。此次培训的核心任务是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧盯我区基层治理的薄弱环节、发展瓶颈及关键任务，精准补齐干部能力短板，全面磨炼过硬作风，旨在为推动区经济社会高质量发展、谱写强区建设新篇章，建设一支政治过硬、本领高强、担当有为的精兵强将。

区级机关处于国家治理体系的“神经末梢”，既是政策执行的“最后一公里”，也是直接联系群众、推动实干的第一线。我们岗位特殊、职责重大。每一位干部的素质高低，不仅决定了党委政府决策部署的转化率，更直接影响到群众急难愁盼问题的解决率，以及强区建设大局的稳定性。

立足当前基层实际与队伍现状，我以“练内功、提成色、勇担当、谋新篇”为题，结合公文经典逻辑与基层实践经验，从五个维度与大家共同探讨。希望同志们端正心态深入学、对标找差思考学、联系岗位务实学，切实将学习所得转化为干事创业的动力源泉。

一、以学铸魂强根基，把稳思想之舵，筑牢政治忠诚“压舱石”

理论清醒是政治坚定的前提。习近平总书记多次强调，“理论上清醒，政治上才能坚定”。对机关干部而言，政治属性是首要属性。只有在思想上筑牢防线、在精神上补足钙质，才能在错综复杂的基层环境中定向领航。我们要深刻领悟：“以学铸魂，补足精神之钙；以学增智，掌握成事之道；以学正风，涵养清新之气；以学促干，推动事业发展。”这四者环环相扣，构成了我们提升素养的逻辑起点。

（一）筑牢忠诚之魂，确保政治方向不偏

“为政之要，莫先于用人；用人之道，莫先于立德。”纵观党史，无数先辈在极度困苦中开辟新局面，靠的就是理想信念的灯塔。反观现实，我区部分干部在政策落实、矛盾化解中出现畏难情绪或方向迷失，根源在于政治站位不高、思想根基不牢。理论学习绝非可有可无的“软任务”，而是履职尽责的“硬支撑”。唯有保持理论上的常学常新，方能确保政治上的绝对忠诚，使全区各项事业始终沿着正确航道破浪前行。

（二）深悟理论之要，提升政治领悟水平

以学铸魂要求我们将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一课”，深入领会党的二十大精神，特别是关于基层治理、乡村振兴等领域的重要论述。要告别“理论无用论”，通过以学增智破解“本领恐慌”，学会运用科学方法论解决基层顽疾；通过以学正风纠治官僚主义，守住公职人员的廉洁底线，不断强化政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

（三）笃行实干之路，彰显政治担当作为

以学促干的关键在于知行合一。要将理论素养转化为破解我区发展难题的“金钥匙”。身边的先进典型案例证明，谁理论功底扎实，谁在处理复杂问题时就更有底气。我们要坚持学以致用，将政治定力转化为推动强区建设的具体实践，以理论上的升华带动行动上的突破，真正做到为党分忧、为民尽责。

二、锤炼本领强内功，夯实履职之基，练就干事创业“宽肩膀”

基层工作既需要宏观视野，更需要微观实操。习近平总书记对干部提出的“七种能力”要求，实质上就是要求我们练就干事成事的“真功夫”。我们要对标“锤炼担当之肩，做到责任过硬；锤炼成事之能，做到本领过硬；锤炼务实之风，做到作风过硬”的要求，全方位构筑核心素养。

（一）对标找差补短板，化解本领恐慌危机

基层工作是具体的、琐碎的，也是严峻的。项目推行需要精通法规，社会治理需要善化矛盾。目前，少数干部存在“知识折旧”现象：抓经济不懂政策工具，搞治理不会群众语言。这种本领缺失直接导致工作质效低下。基层没有“避风港”，只有“练兵场”。我们必须直面短板，在游泳中学会游泳，在磨砺中增强干事底气。