在X集团青年人才工作会上的讲话
2020-07-21 160

在X集团青年人才工作会上的讲话

 

各位青年人才朋友,集团机关及本部公司的同志们:

大家下午好!

7月1日,这是一个不同寻常的日子,它改变了一个国家的历史,如果没有这一天,中国人民还生活在被旧社会“三座大山”压迫的时代,这一天就是中国共产党的建党节。今天也是我们伟大的党99岁生日。我们这一代是幸福的,没有战争、没有硝烟,正因为如此,我们更应该发奋图强、不断学习、不断成长。青年同志要立足岗位成才,报效国家,争做建设国家的栋梁之才,把我们国家建设好,才对得起英烈们用鲜血染红的国旗、用身躯建造的新中国!让我们发扬革命先辈的精神,为祖国繁荣昌盛贡献青春力量。

在这个特殊的日子里,我们组织大家齐聚X座谈交流,这是集团公司重组整合以来,首次大范围、高层次召开的青年人才工作会。召开这次会议,主要有三方面的考虑:一是进一步贯彻落实中央和省委组织工作等一系列会议精神,进一步加强和改进人才队伍建设;二是立足于企业改革发展、突围脱困的现实需要,动员全体干部员工特别是广大青年人才立足岗位、开拓创新,为企业提质增效献智、献才、献策、献力;三是通过近百人的座谈交流,倾听一线“炮火”声音,听听大家对集团改革发展或企业生产经营的意见和建议,以及各自工作生活方面的心声或诉求,为大家营造更好的成长成才环境。

在小组讨论中,大家都作了很好的发言.各位的发言真情流露,联系实际谈工作、述心声、提建议。我作为观察员全程观摩了讨论,很欣喜地看到集团涌现出一批批80后的矿山、工厂一线干将。你们在这个充满物质诱惑的年代,坚守偏远大山,在矿井、在工厂一步步锻炼成长,听着你们的自我介绍我为之动容。想想多少个夜晚,你们没有像城市青年那样的都市生活,却是在大山里看着月亮入睡,第二天起床后又迈向大山深处,这里头的单调有谁能懂?而正是这样的坚守,成就了今日的“雄鹰”!听了大家的发言,也让我回想起了30多年前自己学习、工作时的美好时光。那时与今天的你们一样,满腔热血、满腔热情,在企业、坑口、工段,在生产、科研、市场的一线与许许多多有着共同理想信念的老中青同事们朝夕相处、并肩奋斗。大家一起工作、一起生活、一路同行,共享阳光、同经风雨,一起分享成功的喜悦,共担前进中的压力。

会上,各位青年代表及新入职员工代表的发言,让我再次感动。我感受到了X青年一代胸怀理想、奋发进取的蓬勃朝气,更感受到产业强国的无限活力、激情和美好前景。X是我职业的起点,也成为我为之奋斗一生的事业。青年代表们对X的感情,对事业的追求,同样激励感染着我们这些领队人,我们只有倾情付出所有的智慧与汗水才对得起忠诚执着的X人!我们也有充分的理由相信,X同样能成为大家为之奋斗一生的家园。

不忘初心筑根基,红色基因永流传。X集团传承中国X业百年历史、流淌着中华X矿公司红色基因,为中国革命和社会主义建设作出了重大贡献。产业强国成为一代代X人坚守的初心和使命。2019年X月,省政府在《关于X及稀金属产业重组整合实施方案的批复》中明确,通过对集团公司的重组整合,赋予X集团建立以X为龙头的稀有金属大产业平台,打造XX及稀有金属千亿产业,成为X工业崛起的新支点三大使命。

集团公司重组整合以来,坚持实事求是的思想路线,重塑发展理念,回归经营本质,提出了一系列改革发展新理念新战略新要求,确定了“调整、巩固、创新、提高”的工作方针,作出了“中期两步走、长期三步走”战略部署。一万三千X人以刀刃向内的勇气、背水一战的决心和挑战不可能的担当,众志成城,克难奋进,集团连续两年盈利,实现了一些转变,取得“中期两步走”前两年“止血断流增效”阶段性成果,集团公司由此开启后两年“巩固创新提高”的新征程。

当前,集团公司正处在革故鼎新、奋力赶超的转折时期,也正处在爬坡过坎、攻坚克难的关键时期;对各位青年同志而言,正是施展抱负、创新创业的有为期。完成省委省政府赋予集团公司“三大使命”,实现集团公司高质量可持续发展,需要坚强有力、持续不断的人才保障。希望在座的青年朋友们经风雨、壮筋骨、长才干,成为X政治上坚定可靠、能力素质卓越、能干事善作为、成就事业的接班人。下面,我从三个方面与同志们作些交流、谈些感想:

一、人才工作的重要性和集团人才队伍建设

发展是第一要务,创新是第一动力,人才是第一资源。面对高质量发展的时代课题,要突破传统、化解困局、应对挑战,我们比以往任何时期都更加渴望人才汇聚!因此,我们务必培育好、发展好、利用好人才这个第一资源,把优秀人才汇聚在党旗下,形成人才辈出、人尽其才、人尽其用的生动局面,为X高质量可持续发展提供坚强人才保障。

人事有代谢,往来成古今。我们党历来高度重视年轻干部工作,培养接班人有比较完备的制度。早在延安时期,就提出“有计划地培养大批的新干部,就是我们的战斗任务”;上世纪60年代初,提出了培养造就千百万无产阶级革命事业接班人的战略任务;党的十一届三中全会后,针对干部队伍青黄不接的严竣形势,提出干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化“四化”方针,为改革开放的政治路线提供了组织保障,是中国政治体制改革以至整体改革的起始点。


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